“希望你们自知、自觉、自醒、自爱，认真落实好党风廉政建设责任制，以免后悔莫及”近日，龙陵工业园区管理委员会召开党风廉政建设会议，党组书记语重心长地说。

为抓早抓小，筑牢干部拒腐防变第一道防线，龙陵工业园区党组坚持把纪律和规矩挺在前面，积极践行监督执纪第一种形态，变事后治病为事前防病。组织党员干部参观反腐倡廉警示教育基地，确保廉洁教育入脑入心、触及灵魂。学习全省、市、县曝光违规违纪典型案例，召开单位党员干部警示教育大会，以身边事教育身边人。充分利用网站、单位工作群网络平台，在重要节日传播廉洁之音、发送廉政提醒短信，做到警示在先、预防在先，让党员干部时刻把好思想“方向盘”，系好廉洁“安全带”，筑起抵御腐败诱惑思想防线。

进一步做实做细日常提醒谈话，根据信访举报、监督检查以及政治巡察中发现的苗头性、倾向性问题的不同情形，因人而异制定谈话方案和谈话提纲，明确谁来谈、谈什么、怎么谈，侧重从存在问题、分析原因、整改落实等方面谈，做到对症下药。将日常监管与“八小时外”监督相结合，延伸监督触角，强化作风建设，守住破纪门槛，对于苗头性、倾向性问题，做到早提醒、早处置，既扶正“歪树”，又护好“森林”，防止广大党员干部因不守小节逐步滑向违纪破法的深渊。同时，为达到惩防并举的实效，该党组积极做好督促指导，开展提醒谈话3批次，共计16人。

“小洞不补，大洞吃苦，加强对干部的监督，就是对干部最大的关爱、最好的保护。”该单位主要领导表示，将不断提升实践运用水平，切实在用好第一种形态上下功夫，扶“歪树”、治“病树”、拔“烂树”，当好政治生态“护林员”。