近年来，龙陵县投资促进局以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，积极推行“113”工作法，推动机关党建工作有抓手、走在前、出成效。

明确“一个根本”，始终把准机关党建工作政治方向。严格落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和最新讲话精神作为党组会议、领导班子会议、“三会一课”第一议题，作为主题党日第一主题，将学习融入日常，抓在经常，提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚持用党的创新理论武装头脑，组织党员干部认真学习党的二十大精神，撰写学习心得，并适时组织交流研讨，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。截至目前，举办党的二十大精神专题读书班1期、理论学习中心组集中学习3次，干部职工撰写心得体会和发言提纲15篇。严肃党内政治生活，不断强化对党员的日常教育管理培训，全面开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动，使党员同志通过学习形成共识。以开展批评与自我批评为抓手，建立谈心制度，调动党员积极性，发挥支部带领群众的先锋模范作用。

聚焦“一个中心”，推动机关党建与主责主业工作双提升。坚持把党建工作融入到招商引资工作各环节、全过程，以党建促业务，以业务强党建。立足现有产业基础，不断开拓招商思路，创新招商理念和方式，坚定不移大抓实体经济、大抓营商环境，秉承精准、执着理念对接企业、招引项目，大项目、好项目纷纷落地，党建推动主责主业工作成效不断凸显。2020年签约项目7个，协议资金7.4亿元，已落地建设4个，投产4个；2021年签约项目7个，协议资金17.55亿元，已落地建设7个，投产6个；2022年签约项目7个，协议资金21.68亿元，已落地建设7个，投产3个；2023年以来，签约项目7个，协议资金22.96亿元。

突出“三个重点”，全面提升机关党建活力。加强机关效能建设，强化内部管理，提高工作效率，对群众和企业反映的热点、难点问题及时协调相关部门研究解决，确保件件有落实，事事有回音，秉承服务企业良好作风。2023年以来，共走访服务企业37户次，解决问题15个。践行“三个工作法”，引导党员干部扑下身子、沉到一线，把办公室搬到项目建设一线、招商引资一线，在一线推动项目，在一线服务企业，有效推动招商引资工作向前发展。针对项目落地慢、落地难问题，严格落实招商引资部门联席会议制度和分析研判会议制度，对拟包装推介、拟洽谈、拟签约、拟落地的项目，事前召开会议充分研判，深入分析优势、劣势和面临的困难问题，提出切实可行的解决办法，做到心中有思路，手上有方法，推动签约项目早落地，落地项目早投产。着力构建“亲”“清”新型政商关系，坚守底线、不越红线，正确处理政与商、公与私、情与法的关系，做到真清敢亲，诚心诚意为企业服务，以心换心解决发展难题，面对面倾听企业诉求，畅通联系企业家沟通渠道，建立常态化联系机制。2022年以来，牵头组织召开部门联席会议和项目分析研判会议13次，获得企业赠送锦旗3面。