近年来，龙陵县结合实际，统筹推进全县林长制工作，全面提升森林生态、经济和社会三大效益，真正做到绿色惠民，绿色富民。

“制”上健全机制，高位统筹强组织。龙陵县建立县、乡镇、村（社区）、村（居）民小组“三级林长四级治理”责任体系。目前，龙陵县共设立县级林长32名、乡镇级林长147名、村级林长149名、护林员1138名；确定联系单位35个，每个单位明确主要领导为林长联络人，分管领导为林长协调人，促进森林资源保护责任得到进一步落实。

“林”上精准发力，全面推进强落实。开展巡林工作。乡镇林长、村（社区）林长、网格长和专管员绑定责任区域，在全县范围内开展林长制巡林工作。营造宣传氛围。充分利用电子显示屏、制作展板等多种形式开展林长制宣传工作。全面分析研判。对龙陵县林草资源进行全面的分析研判，着力解决龙陵县林草质量保护发展的突出问题，做好森林灾害等风险防控工作。抓好护绿提质。大力开展生态保护修复，持续开展绿化行动，完成年度造林任务，统筹推进整体保护、系统修复、综合治理，积极保护发展林草资源，全面提升森林和草原等自然生态系统的功能，更好地推动生态文明和美丽龙陵的建设。

“长”上能力提升，数字赋能强素质。全面深化林长制，以数字化优势为牵引，打开林草治理的新空间。举办“林长制APP”应用培训，加大乡镇系统管理员业务培训。启用云南省林长制智慧管理平台，完成县级林长责任区域绑定工作，并利用手机APP开展巡林护林工作。