为进一步配齐配强村（社区）党建（信息平台）助理员队伍，强化村（社区）基层党组织服务功能，根据《中共保山市委组织部关于聘用村（社区）党建（信息平台）助理员的通知》（保组通〔2016〕102号）和《中共龙陵县委组织部关于进一步明确村（社区）党建（信息平台）助理员招聘工作的通知》等文件精神，经研究，决定向社会公开招聘村（社区）党建助理员。现将招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘岗位

（一）岗位设置

小田坝社区、回欢社区各1名，共2名。

（二）工作职责

1.协助村（社区）党组织宣传和执行党的路线、方针、政策和上级决议，参与研究和做好村（社区）基层党建工作，推进村（社区）党组织政治功能和服务功能的充分发挥。

2.协助村（社区）党组织抓好自身建设，配合建立健全农村党建工作各项制度，不断规范党组织工作；配合落实好“三会一课”制度，党务、村务和财务公开工作，配合抓实党员教育、培训、管理和监督工作，做好党员发展、党员组织关系接转、党费收缴和党员统计等基础业务。

3.协助村（社区）党组织做好党务痕迹管理、党员档案管理、党员作用发挥等党建工作基础党务台账，指导好村（社区）下设党支部开展党的各项工作，协助抓好村组活动场所的管理和使用。

4.负责远程教育平台和云岭先锋综合服务平台的日常管理运维工作，认真组织开展远程教育学习和会议直播工作，按要求完成综合服务平台党建工作基础党务信息录入、短信群发、便民服务事项办理等工作，及时向村（社区）领导汇报工作开展情况。

5.认真接受上级有关部门组织开展的相关业务培训，并与其他村级平台管理员一并形成AB角工作制。

6.认真总结工作中的经验做法，及时撰写党建信息和网评文章等。

7.完成村（社区）领导交办的其他业务工作。

二、招聘原则和条件

（一）招聘原则

坚持“政治可靠、党员优先，业务精通、作风扎实”的原则。

（二）招聘条件

1.拥护党的路线方针政策，思想政治素质好；守纪律，讲规矩，品行端正、公道正派；作风踏实，吃苦耐劳，事业责任感强。

2.能熟练操作计算机，具有一定的公文写作能力。

3.年龄在35周岁以下（时间计算到招录本月）。

4.高中及以上学历，持有就业创业证或就业失业登记证满一年优先。

5.身体健康，经体检符合《公务员录用体检通用标准（试行）》要求。

6.具有龙陵县户籍，且未享受过公益性岗位补贴。

7.党员及有党务工作经验的优先。

三、薪酬待遇

村（社区）党建（信息平台）助理员试用期1个月，工资1700元/月；试用期满由镇党委组织考核，考核合格后正式聘用，工资2100元/月，缴纳相关保险，并参加年度绩效考核，绩效考核奖励以9600元为基数，考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，被评定为优秀的领取绩效考核奖励的120%、称职的领取绩效考核奖励的100%、基本称职的领取绩效考核奖励的80%并约谈、责令限时整改，整改不到位或整改效果不明显不能胜任本职工作的可根据实际情况解除聘用关系、不称职的不兑现绩效考核奖励并解除聘用关系。任职第一年的绩效考核奖励根据考核结果和任职月数进行发放。

四、招聘程序

招聘工作由镇安镇人民政府组织，镇组织人事办公室具体负责实施。

（一）发布公告

镇安镇人民政府网、五彩镇安微信公众号发布。

（二）报名和资格审查阶段

报名和资格审查须本人参加，不得委托他人报名，所用证件提供原件及复印件。

1.报名时间和地点：2019年8月22日至31日；上午8:00—11:30，下午14:30—17:30），镇安镇组织人事办公室。

2.报名联系人：顾寅， 联系电话：18787507901。

3.资格审查。需提供以下材料：

（1）户口簿（原件和复印件）；

（2）身份证或户籍证明（原件和复印件）；

（3）最高学历毕业证书（原件和复印件）；

（4）就业创业证或就业失业登记证（原件和复印件）；

（5）本人近期免冠彩色一寸证件照1张；

（6）报名和资格审查表（详见附件）。由应聘者自行打印并填好个人信息，到辖区派出所进行审查。

4.审查时间：8月31日至9月2日。

（三）考试（分初试和复试）

1.初试：根据报名情况确定初试方式，初试方式为查阅材料、面谈或笔试。笔试内容为党务基础知识测试，笔试满分100分，按1︰2的比例从高分到低分进入复试；如报名人数达不到1︰2的比例要求，则按实际人数进入初试环节。初试时间、地点和相关要求另行通知。

2.复试：主要考察应聘者的思想品德、知识结构、语言表达、应变能力、协调能力及仪态举止，采用结构化面试的方式进行。面试满分100分，当场评分，面试成绩达不到60分（不含60分）者直接淘汰。具体面试地点、时间和相关要求另行通知。

（四）确定拟聘人选

综合成绩总分为100分，综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，按照综合成绩由高到低的顺序提出拟聘人选进行公示。

（五）体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检对象必须在规定的时间、地点进行体检，由镇安镇人民政府组织，体检费用自理。凡是不能按时参加体检或复检不合格的，取消聘用资格。

（六）公示

根据体检结果，由镇安镇人民政府在镇安镇人民政府网、五彩镇安微信公众号上对拟聘人选进行公示，接受社会各界监督。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用。

（七）聘用

公示结束后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，由镇党委、政府分配到村（社区），并签订聘用合同。

五、管理考核

（一）党建（信息平台）助理员主要协助村（社区）党组织做好党的政策宣传、综合服务平台管理运维等工作。政治信得过、工作能力强、作风上过硬、群众信得过的党建（信息平台）助理员将作为村（社区）后备干部培养。

（二）聘用人员必须服从工作岗位的安排，在合同签订后2天内报到，逾期不到岗的，视为自动放弃聘用资格。

（三）镇组织办、村（社区）负责党建（信息平台）助理员的日常管理、业务培训指导、考勤考核等工作。不能胜任工作或年度考核不称职的，一律解除聘用合同。

附件：镇安镇党建（信息平台）助理员报名和资格审查表

中共镇安镇委

镇安镇人民政府

2019年8月22日