今年以来，龙陵县高度重视农民工权益保障，采取五项有力措施，进一步完善农民工工作机制，全面提升农民工就业能力，切实维护农民工合法权益。

一是强化农民工技能培训。把农民工全部纳入政府公共培训范围，针对市场就业需求和农民工创业意愿，切实加大培训投入，集中资金搞好农民工技能培训，提高培训针对性、实用性、时效性。1—7月，开展农民工技能培训2029人。二是强化农民工创业扶持。把推进创业作为解决农民工就地就近就业的重大举措，对农民工提供政策咨询服务，给予相关优惠政策，鼓励、支持有创业能力、创业愿望、创业条件的农民工创业。1—7月，通过创业小额贷款扶持农民工1045人创业。三是强化农民工法律意识。重点针对农民工群体，大力宣传相关法规法律，切实提高农民工法律意识和自我保护意识。1—7月，开展各类宣传活动5次，发放宣传资料4000多份；签订农民工劳动合同4938份，签订率达86%；农民工参加工伤保险2946人，新建项目参保率100%。四是强化农民工工资保障。建立健全农民工工资支付长效机制，加强对建筑施工企业的全程监管，从源头上预防拖欠农民工工资问题发生。1—7月，农民工工资保证金存入1294.34万元，退农民工工资保证金247.86万元，累计结存金额3420.16万元。五是强化农民工权益保护。加强日常巡查和劳动执法，严肃查处劳动者投诉举报案件，切实维护农民工合法权益。1—7月，共受理投诉拖欠农民工工资7件，结案7件，结案率为100%，涉及农民工167人，追回被拖欠工资487万元。